管理学格言

61、在企业经营过程中，经常会遇到各种诱惑，如果控制不住自己的欲望，就有可能犯错误。境界和思想可以超越，精神可以升华，但力量不可超越。——鲁冠球。

62、（辞去总裁只当董事长）我给自己的定位是：能不做的就不做，只解决总裁与书记不能解决的问题。——牛根生。

63、管理工作的范围和条件原则上是不能明确地规定的，因为管理活动是一个极为开放的系统。这个系统的输入和输出是无穷多样的。——约瑟夫·克霍尔。

64、产品质量是生产出来的，不是检验出来的。——威廉·戴明博士。

65、人在社会中不仅是管理的主体，而且是管理的客体。管理关系就是人的关系。——阿法纳西耶夫。

66、千方百计请一个高招的专家医生，还不如请一个随叫随到且价格便宜的江湖郎中。——詹姆斯·柯林斯。

67、在企业内部，只有成本。——彼得·杜拉克。

68、新经济时代，不是大鱼吃小鱼，而是快鱼吃慢鱼。——钱伯斯。

69、对于管理的所有职能来说，平衡原则是普遍适用的。——哈罗德·孔茨、西里尔·奥唐奈。

70、把你的竞争对手视为对手而非敌人，将会更有益。——罗莎贝斯·莫斯·坎特。

71、当更多的行动缺乏道德约束时，也将伤害到更多对象，而且这种短视近利的手段将伤害一个人的长期领导能力。——约翰·科特。

72、授权就像放风筝，部属能力弱线就要收一收，部属能力强了就要放一放。——林正大。

73、在准备和采取决策方面所进行的劳动和工作是管理劳动的基本形式。——阿法纳西耶夫。

74、何谓经营之根本？我认为是“造就人”。——井植薰。

75、一个成功的决策，等于90%的信息加上10%的直觉。——S·M·沃尔森。

76、如果有一个项目，首先要考虑有没有人来做。如果没有人做，就要放弃，这是一个必要条件。——柳传志。

77、经营管理，成本分析，要追根究底，分析到最后一点。——王永庆。

78、平安保险为了上市要分设法人，但你一定要搞明白子公司的法律概念和管理概念，资金、品牌、市场应该统一由总部去运作，能集权的一定要集权到总部。——秦晓。

79、除了心存感激还不够，还必须双手合十，以拜佛般的虔诚之心来领导员工。——松下幸之助。

80、预防是解决危机的最好方法。——迈克尔·里杰斯特。